Maciej Mituła

O czym Polacy rozmawiają w pracy?

O czym Polacy rozmawiają w pracy?                          Fot. pixabay.com
Maciej Mituła

94 procent Polaków lubi rozmawiać ze swoimi współpracownikami w miejscu pracy – tak wynika z sondażu przeprowadzonego przez firmę HR Global Group.

Prawie co piąty pracownik (19 proc.) uznał, że rozmowy w żaden sposób na nich nie wpływają – ani pozytywnie, ani negatywnie. Kto w pracy rozmawia częściej – kobiety czy mężczyźni? Z sondażu wynika, że panie – tak odpowiedziało 61 proc. ankietowanych.

Ulubionym tematem kobiecych rozmów okazują się być szeroko rozumiane „problemy osobiste” – rodzinne, uczuciowe czy zdrowotne.

Dla 58 procent Polaków rozmowy w pracy to relaks, ale aż 23 proc. stwierdziło, że takie rozmowy ich dekoncentrują. O czym rozmawiają mężczyźni, o czym kobiety? Jakie mają znaczenie dla atmosfery? Przeczytaj w tym artykule 

Pozostało jeszcze 76% treści.

Jeżeli chcesz przeczytać ten artykuł, wykup dostęp.

Zaloguj się, by czytać artykuł w całości
  • Prenumerata cyfrowa

    Czytaj ten i wszystkie artykuły w ramach prenumeraty już od 3,69 zł dziennie.

    już od
    3,69
    /dzień
Maciej Mituła

Polska Press Sp. z o.o. informuje, że wszystkie treści ukazujące się w serwisie podlegają ochronie. Dowiedz się więcej.

Jesteś zainteresowany kupnem treści? Dowiedz się więcej.

© 2000 - 2025 Polska Press Sp. z o.o.

Dokonywanie zwielokrotnień w celu eksploracji tekstu i danych, w tym systematyczne pobieranie treści, danych lub informacji z niniejszej strony internetowej, w tym ze znajdujących się na niej publikacji, przy użyciu oprogramowania lub innego zautomatyzowanego systemu („screen scraping”/„web scraping”) lub w inny sposób, w szczególności do szkolenia systemów uczenia maszynowego lub sztucznej inteligencji (AI), bez wyraźnej zgody Polska Press Sp. z o.o. w Warszawie jest niedozwolone. Zastrzeżenie to nie ma zastosowania do sytuacji, w których treści, dane lub informacje są wykorzystywane w celu ułatwienia ich wyszukiwania przez wyszukiwarki internetowe. Szczegółowe informacje na temat zastrzeżenia dostępne są tutaj.